近年来，桐城市金神镇大力宏扬“六尺巷”所包含的文明精华，推深做实“新时代六尺巷作业法”，聚集党建引领、源头管理、德治教化三个方面，全力构建共建共治同享底层社会管理新格式，助力底层管理提质增效。

  杰出党建引领，完善底层管理系统。以“微网格、精管理”为抓手，立异“党小组+六尺巷调停室”阵地网格管理形式，构建以镇党委为“轴心”，镇村组三级联管、联动、联享的底层管理系统，以及“党支部+网格长+网格员”的“层级式”网格化管理形式，推进网格化底层管理和底层党安排的互融互促。建成12个演示党小组党建阵地、18个六尺巷调停室，要点选用驻村作业队员、村“两委”成员、党小组组长、乡民组长、五老人员等底层力气为网格长，配齐配强底层网格员，完成“人在格中走，事在网中办”的作业格式。到现在，遴派机关干部61人担任网格指导员，完成110个网格全掩盖。完成“党建领事、礼让和事、大众说事、多元解事、网格管事、群力防事”一站式集成服务，有用激起底层管理生机。

  杰出源头管理，筑牢底层管理根基。活跃饯别“新时代六尺巷作业法”，以网格为单位，创立对立胶葛调处化解网，打造集来访、招待、受理闭环于一体的对立胶葛调停渠道，对网格内反映的各类诉求事项实施无差别、兜底式受理，快速调和停决大众反映的困难和问题，完成“小事不出网、大事不出村、对立不上交”。强化党员干部建造，树立完好干部联络服务大众原则，经过建立党员先锋岗、党员许诺践诺等办法，提高党员干部驾御杂乱局势、处理杂乱对立的身手，以最直接、最有用、最交心的方法，做好大众服务作业，处理实际困难和急难愁盼。

  杰出德治教化，提高底层管理效能。将“六尺巷典故”包含的“谦和礼让、知进退、和为贵”品德内在融入村规民约，以原则原则标准大众行为。坚持把饯别“六尺巷”优异前史传统文明精力作为身边好人、文明家庭以及优异员、先进作业者等评选重要内容，强化品德引领。常态化展开自愿服务活动，有用组成起村庄管理服务的“团体作战”力气。组成理论宣讲服务队，展开“小板凳”微宣讲活动，走到田间地头、乡民家中、村头巷尾，以通俗易懂的方言，解说党的理论方针、推陈出新常识、新文明新风尚，刻画美丽、文明、调和的村庄习尚。充沛开掘品德典范、身边好人、好婆媳、文明家庭等典范，2023年以来，全镇开掘安庆好人1个、桐城好人6个、桐城市品德典范1人，评出推陈出新先进团体1个。丰厚乡民自治场景，打造“党群议事长廊”“议事亭”等议事阵地，用好“党小组会”“乡民议事会”等渠道传达“政声”、回答“民惑”、记载“民声”、会聚“民智”，构成安排引导、全员参加的良性互动气氛。（姚思雨 汪志娟）

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